Inclusie en Psychologische Veiligheid in HR – 1-daagse training

Als HR-professional ben jij het aanspreekpunt én de motor achter een inclusieve werkcultuur. Of het nu gaat om instroom, doorstroom of behoud van medewerkers: inclusie en psychologische veiligheid zijn cruciaal voor duurzame groei en betrokkenheid.

In deze praktijkgerichte training leer je hoe je inclusie en veiligheid herkent, versterkt en bespreekbaar maakt binnen jouw organisatie. Je brengt de werknemersreis in kaart – met oog voor kansen én blinde vlekken – en werkt aan je eigen advieskracht in complexe HR-vraagstukken.

 
Voor wie?

Deze training is speciaal ontwikkeld voor HR-professionals, adviseurs en P&O-medewerkers die inclusie en psychologische veiligheid stevig willen verankeren in hun beleid én praktijk.

 
Wat levert het je op?

Je weet wat inclusie en psychologische veiligheid betekenen en waarom ze essentieel zijn voor goed HR-beleid.
Je herkent signalen van uitsluiting, ongemak of onveiligheid binnen teams of processen.
Je brengt de werknemersreis van jouw organisatie in beeld: van werving tot exit, met oog voor inclusie.
Je krijgt concrete handvatten om leidinggevenden te adviseren en te ondersteunen.
Je bespreekt eigen casuïstiek en ontvangt advies van trainers en mededeelnemers.
Je versterkt je rol als strategisch HR-adviseur op het gebied van inclusie en veiligheid.
 
Praktisch

Duur: 1 hele dag
Groepsgrootte: max. 10 deelnemers
Werkwijze: interactief, praktijkgericht, ruimte voor eigen cases.
Trainers: senior experts met HR-kennis en doorleefde ervaring.
Na afloop: praktische tools en inspiratie voor direct gebruik.
We werken met inspirerende werkvormen, en bieden ruimte om te leren van elkaars ervaringen. Zo maak jij het verschil in jouw organisatie.

 
Data & Inschrijven

Neem nu contact op voor vrijblijvende informatie over data en locaties.