Colourful Development
  • Home
    • Ons aanbod
      • Het Moedige Gesprek
      • Integraal Inclusie Programma
      • E-Learning Inclusief Selecteren
      • Inclusief & Verbindend Leiderschap
      • Management Dialoog DIG
      • Inclusief en Objectief Werven en Selecteren
      • Cultuurontwikkeling & Teamcoaching
      • Sociale & Psychologische Veiligheid
      • Bias Bewustzijn Training
    • Nieuws
    • Over ons
      • Contact
      • Inclusief & Verbindend Leiderschap
      • Ons aanbod
      • Home
      • Terug

      Leergang Inclusief en Verbindend Leiderschap

       

      Leiderschap van nu is inclusief, waardengedreven en gericht op verbinding.

      Organisaties floreren wanneer mensen zich gezien, gewaardeerd en veilig voelen. Leiders en managers spelen daarin een sleutelrol. Zij geven richting aan een cultuur van vertrouwen, ruimte en inclusie.

      Al meer dan 25 jaar begeleidt Colourful Development leiders bij het versterken van hun impact. Onze leiderschapstrainingen zijn gebaseerd op diepgaand onderzoek en praktijkervaring.

      In deze training geven we je inzicht in de succesfactoren voor een inclusieve, sociaal veilige en verbonden organisatiecultuur.

       

      Onze aanpak: maatwerk met impact

      Incompany Leergang Inclusief en Verbindend Leiderschap
      We ontwikkelen het programma samen met jouw organisatie, op basis van de organisatie-context, uitdagingen en doelen.

      Bouwstenen van de training:

      Zelfbewustzijn door creatieve en vriendelijk confronterende oefening en reflectie.
      Team- en organisatiebewustzijn door te bewegen van ik-focus naar wij- focus

      Vaardigheden gericht op: hard op de inhoud en zacht op de relatie en verdiepend op inclusie

      Contextbewust leiderschap door het verbinden met minderheidsperspectieven via beeld, verhaal en contact.
       
      Praktische informatie

      Duur: 3 tot 6 dagdelen, verspreid over meerdere maanden
       

      Leiders die verbinden en versterken

      Na afloop van deze training hebben de leidinggevenden:

      - Inzicht in voorbeeldrol binnen een inclusieve organisatiecultuur
      - Bewustzijn van persoonlijke referentiekaders en blinde vlekken en persoonlijke kracht
      - Tools om psychologische veiligheid en inclusie actief te bevorderen                                   
      - Vaardigheden om conflicten te de-escaleren en verschil te erkennen en verbinden
      - Handvatten om inclusieve teams te bouwen én te onderhouden
       

      Een selectie van de reviews:

      Helemaal goed! Fantastische trainer

      Goede uitleg. Uitnodigend. Prettige manier van lesgeven

      Prima afwisselende training, fijne gesprekspartners 

      Trainingen zijn geheel echt top

      De stof van de training was zeer waardevol

      Gesprekken met trainer en groep zijn goed

       

      Klaar om inclusie in het leiderschap te verankeren?

      Neem contact met ons op voor een vrijblijvend gesprek. We ontwikkelen graag samen met jou een programma dat écht impact maakt.

      Contact

      Burgemeester Pabstlaan 10-C6
      2131 XE Hoofddorp

      Colourful Development

      is een zusterorganisatie van
      Colourful People

      Direct naar

      Home
      Ons aanbod
      Over ons
      Contact

      Blijf op de hoogte!

      Volg Colourful Development op LinkedIn.

      Colourful Development
      Algemene Voorwaarden | Cookie & Privacy Beleid
      Copyright © Colourful Development 2024